青年勞動九五聯盟 Youth Labor Union 95

【桃園縣產業總工會、政大清潔工關懷小組、青年勞動九五聯盟】

奧運金牌搖籃 竟成弱勢清潔工工作墳場？！

『國立體育學院』違法解雇、外包  要求教育部出面主持公道

繼日前政治大學傳出校方放任外包廠商違法、違約剝削校內清潔工爭議，又一家知名國立大學：國立體育學院發生校內清潔工遭校方違法解雇、強行轉移至外包廠商的荒謬事件！

位於桃園縣龜山鄉的國立體育學院，一直以來都是培育台灣體育健將教育重鎮，2004年雅典奧運跆拳道金牌選手朱木炎、射箭銀牌選手陳詩園以及棒球旅美好手包括胡金龍、陳鏞基等名將，都出自於國立體育學院，更被譽為台灣奧運獎牌的搖籃。
                                                                               
當為國爭光選手在校園辛苦訓練的同時，校園內環境的維護與清潔同樣需要一群默默付出的清潔工辛勤打掃，然而就在去年底，這群已經受聘於國立體院平均年資多在五、六年以上清潔工，卻突然遭校方片面要求自08年一月起終止勞雇關係，隨即將清潔勞務轉包給外包廠商。原本就微薄的薪資條件到了新的廠商制度下更加惡劣，原本每月約21,000元的薪資被大幅刪減至17,000餘元，更嚴重的是，清潔工們原先年資完全中斷（年資最長的清潔工甚至喪失16年的年資），立即面臨喪失勞基法上的大部分原有權益，年關將近原來支付家計重要收入的年終獎金一併化為泡影！

（幅員廣大的體院校園每天都需要清潔工們辛勤的打掃）


以最後得標廠商投標的金額約620萬元計算，校方支付廠商每名清潔工每月的平均成本約24,500元，但廠商聘用這些原本校方聘用的清潔工卻只支付每人每月17,500元，每位清潔工約6,000元左右的價差成了廠商可觀獲利的來源。最荒謬的是，這群清潔工工作環境不變、工作內容不變、工作時間不變，但卻因為雇主由國立體院校方轉為外包公司，勞動條件與相關權益一併大幅被刪減。莫名其妙地成了外包制度下最無辜的犧牲者！

去年12月清潔工在桃園縣產業總工會協助下，曾多次尋求桃園縣勞工主管機關與勞委會介入，在多次勞資協調與調解會議中，連桃縣勞工主管機關與勞委會都已明確做出解釋，表示這群清潔工適用勞動基準法（見附件），國立體院校方對清潔工的一切行為都必須遵照勞基法。但國立體院校方不但完全置之不理，執意於去年底終止勞動契約，並於今年年初完成外包程序，更罔顧勞委會解釋拒絕給付任何資遣費。
                                                                               
顯然國立體育學院根本不將勞委會與桃園縣勞工主管機關放在眼裡，為此1月29日早上桃園縣產業總工會、政大清潔工關懷小組、青年勞動九五聯盟陪同國立體院清潔工，一同前往教育部陳情並演出行動劇。要求身為國立體育學院主管機關的教育部出面主持公道，一方面要求基於監督立場要求國立體院遵守勞委會與桃縣勞工主管機關解釋，還清潔工該有的工作權與勞動權益。另一方面，面對長期被忽視、近來逐漸爆發各國立大專院校校內清潔工外包所衍生不合理甚至違法重重的現象，教育部應進行通盤檢討，全面檢討現行已淪為「校方卸責、廠商牟利、清潔工受害」的荒謬外包制度。