璇转天秤

最近大家都处在紧张的氛围

那个从年终休假赶回来开会的老板
那些进行着，将进行的高层紧急会议
那些闭门会谈
那些进进出出的部门领导人
那些报道
那些流言蜚语

大家看似不动声色 私地下都在议论纷纷
谈归谈 也没有人敢随便对外界发言

希望事情赶快过去
还大家一个平静的工作空间

你像只在我耳边嗡嗡作响的苍蝇每天都在鸡蛋里挑骨头不停的念为那些微不足道的事情为那些有跟没有都没分别的事没人会注意到你的字体小了或大了０．５的ｏｋ也没人会关心这次跟上次的呈现方式有所不同老板要看的是成果十万火急之际你还一再更改导致迟迟无法交货还要每天在公司加班这样老板会质疑我们的办事能力的你知不知道还有为什么我们一定跟别组的做法别人不一定对我们也没有做错这样一点风格都没有每次看见你将做好的文件再三更改再检查后在交给快递员前还要再拿出来看一次我都憋得很辛苦我怕一时控制不住一把抢过文件大大力敲在你的头上你懂不懂现在连别的部门的办事方法都想插一手我真的很想问你
你是不是有病　有病就去看医生啦

请看看本人的“个人表现策划表”里上司对我的要求中其中几项比较经典的 ： 
 
Compliance with regulatory and statutory requirements on secretarial matters:
Zero breach （我们是人不是神，何况神也有失手的时侯啦！有种做错事时不要叫我替你补嚄）

Errors/omission on filings of documents and announcements to regulators:
Zero errors （同上）

No. of complaints from Directors:
Zero major complaint （奉承不是我强项，他们不爽我也没办法）

Accuracy of the Annual Reports:
100% （无言)

Accuracy of Minutes:
99% （如何去计算那所谓的巴仙率？是诸粒诸粒字去算，用没有错的字数除以总数再乘以100？？ 我上司也答不上来）

一开始对以上不认同我没有签名，结果被叫进房进行疲劳轰炸，结果我还是签了。。 　　　
这是一个大石压死蟹的世界～