懷孕遭資遣 可領生育給付

立院院會昨（12）日三讀通過「勞工保險條例第20條條文修正草案」，增訂懷孕勞工遭資遣、非自願性離職時，退保後280天內分娩者、退保後181天內早產者，可請領生育給付。

　　民進黨立委黃淑英、林淑芬等27人提案增修「勞工保險條例第20條條文修正草案」，草案指出，現行法令雖明文禁止歧視懷孕者，但實務上懷孕勞工屬相對弱勢，應保障女性工作權益。

　　現行勞保條例規定，女性勞工生產可領取一個月生育給付，但生產時必須屬加保身分，若婦女是在懷孕期間失業，就無法領生育給付。黃淑英指出，當前受金融海嘯影響，公司裁員時，懷孕勞工多為首次遭裁對象，導致無法請領到生育給付。