すえこ　

難得我這次做這個決定這麼爽快,身邊的朋友都被我的決定給嚇到了,說真格的,要遞出辭呈我是真的已經認真考慮至少三個月以上了,只不過,

很認真的投入工作而沒空好好整理自己的思緒,太急著想把手邊工作消化掉.最後就在一陣人事異動的混亂中我成了最後僅存的一位,根本來不

及反應 ;又這樣一個人做了三個人的工作長達快兩個月,我還真的很佩服自己呢!有兩個星期幾乎都是平均凌晨三點鐘才上床睡覺,全身肌肉

酸痛到一個不行~



有天老闆把我叫了去,說要我承接整個部門,我直接對他,問題是需要人力呀,我並沒有三頭六臂,加上一天工作時間有多長,最多能處理多少CASE

是有限的,我把我遇到的困難&實際情況描述給他聽,得到的回答只有七個字 , 那就是 :"這些都不是問題" .......那什麼是問題?我想問 ~

再來呢就跟我說了一堆有的沒的,還有說一堆我前任主管的不是,聽得我真的對他是一點信心也沒有,我不禁在懷疑爲何他總是聽別人說 ,

卻不找當事人談,將問題解決掉呢,要判一個人死刑也要讓他知道他犯了什麼罪吧 ~ 這天,我給他面子答應他考慮一下.



過了第三天我決定再次向他提出辭呈,這次真的是辭意已堅我發了電子郵件加上隔天早上親自放了一封書面辭呈在他桌上.果然他還是找我進去

再次慰留,但我堅決的態度向他婉拒了,他決定要找兩個人進來交接手邊的工作,我也提到我只能將手邊的案子盡力協助完成 .

感謝大家的慰留,每一位同事都紛紛向我表示希望我認真再考慮一下要不要繼續留任,但是我真的已無法在融入此份工作此工作環境了,也感謝

小紅,你還想到是不是風水的問題詢問我位置要如何調整,說真的我並不忌諱這些,那都只是無關痛癢的,我真正在乎的是工作要快樂,因為

每個人一天有一半以上時間在公司裡,如果心無法融入是會很痛苦的,對個人對公司都不好!



希望老闆你不要再丟報價給我處理了,否則後面的業務很難跟單,我真的希望能全部由新人出面了解案子,這樣子有實際運作會更快進入狀況的.

也希望我能有智慧的循序漸進的將手邊的案子交接給新人,不要把她嚇跑 @_@ .

未來的祿說真的我也還沒想好,但是我相信休息一下再重新出發會有另一片新天地,這是我新年的新計畫, Just do it .

也希望我在作每項抉擇時都能有這麼果斷的魄力,擺脫那優柔寡斷的我, 新的一年是美好的,我相信.雖然現階段的我有點灰暗,請各位離我遠一點,

以免被我傷到 ~等我出關後將會是個全新的我,爲我打氣吧!