April 17,2008
急急如律令,小人退散
互鬥、八卦、黑函
對上班族來說一定再熟悉不過了
也都清楚其中一套的運作邏輯
只是當自己成為主角時
心中還是難免不悅
事件的起因是來自『單位內部人員的調動』
當高層釋放出這個訊息時
辦公室總會議論紛紛
猜測是哪些人雀屏中選
我之前在『調動的哲學』中曾經提到
這樣的人事調動調整
若仔細觀察
對於結果便會了然於心
相關的猜測也會雖不中亦不遠矣
對上班族來說一定再熟悉不過了
也都清楚其中一套的運作邏輯
只是當自己成為主角時
心中還是難免不悅
事件的起因是來自『單位內部人員的調動』
當高層釋放出這個訊息時
辦公室總會議論紛紛
猜測是哪些人雀屏中選
我之前在『調動的哲學』中曾經提到
這樣的人事調動調整
若仔細觀察
對於結果便會了然於心
相關的猜測也會雖不中亦不遠矣
誰知道壞就壞在我的猜測
完全命中
隨之而來就是一陣風波
首先是要被調動的人不想走
紛紛透過相關人等傳話解釋
然後將矛頭對準我
說我的『未卜先知』其實是『共謀』之下的結果
想要透過人事調動剷除異己
這種事情很難處理
因為我必須客觀的說
好事之徒的推斷合乎邏輯,也是合理的懷疑
但是事實是我其實不像旁人想像的與大老闆有緊密的關係
(坦白說要論『關係』,那群要被調動的人『關係』才好呢!)
我壓根沒有在事前與任何主管見面或吃飯
何來『共謀』之有呢?
反正只能乞求太上老君的符咒靈驗
小人快快退散!
完全命中
隨之而來就是一陣風波
首先是要被調動的人不想走
紛紛透過相關人等傳話解釋
然後將矛頭對準我
說我的『未卜先知』其實是『共謀』之下的結果
想要透過人事調動剷除異己
這種事情很難處理
因為我必須客觀的說
好事之徒的推斷合乎邏輯,也是合理的懷疑
但是事實是我其實不像旁人想像的與大老闆有緊密的關係
(坦白說要論『關係』,那群要被調動的人『關係』才好呢!)
我壓根沒有在事前與任何主管見面或吃飯
何來『共謀』之有呢?
反正只能乞求太上老君的符咒靈驗
小人快快退散!
引用URL
http://cgi.blog.roodo.com/trackback/5874281