回樂多日誌首頁
一個人向世界發出聲音!★ 樂多日誌
樂多首頁說明
進入Blog管理頁面免費申請Blog
樂多日誌首頁 > 工作/職場 其他分類 > 新聞評論  企管/行銷  經濟/理財  學術/學習  工作/職場 
今天是2008 年 11 月 23 日
駐站編輯 
工作/職場
蒐集整理各種與工作職場相關的網站、訊息,跟所有關心的人分享。
問題‧諮詢  
網站‧文章推薦 
工作‧採訪要求事宜 
相關網站導覽
最新活動或訊息
爭取麥當勞打工族權益
找工作
社會新鮮人
就業補給站
如何寫好履歷表
面試必勝術
求職/徵才網站
職場達人相關文章
上班族寶典
溝通
管理/領導
工作領域相關
職業百百種
職場福利
勞保
健保
失業給付
薪資
尾牙/年終
勞基法
Blog AD
相關網站‧文章導覽 
爭取麥當勞打工族權益(共4筆)
爭取麥當勞打工族權益
我要推薦網站或文章
周美里抗議麥當勞取消員工餐點/變相縮減勞工福利
周美里上午率眾前往台北市館前路的麥當勞,替權益受損的計時員工打抱不平,除了高喊「抗議麥當勞,欺壓打工仔」的口號,也體貼的送午餐給麥當勞的員工。周美里認為,麥當...
違約沒有違法嗎?回應麥當勞聲明 青年勞動九五聯盟 Youth Labor Union 95/2007-07-18
讓人驚訝的是,麥當勞公司竟然以新聞稿聲明:「調整員工薪資與福利制度內容均符合勞基法規定,並提供優於法令規定的福利。」;麥當勞在新聞稿中也承認,其將供應員工餐飲的條件進行了「調整」:「由以往每次上班享用免費乙份套餐,『調整』為基本計時人員每次上班享有五折餐飲優惠,並且不限套餐份數和餐飲」。我們在此要嚴肅地回應麥當勞:「違約」就是「違法」!麥當勞片面取消福利、年資、休息給薪等行為,當然不符合勞基法!
揭穿麥當勞帶頭違法違約剝削打工族【新聞稿】青年勞動九五聯盟 Youth Labor Union 95/2007-07-18
青年勞動九五聯盟與麥當勞打工族召開「揭穿麥當勞帶頭違法違約剝削打工族」記者會,指出7/1最低工資調漲後,麥當勞公司用了五項涉及「違法」、「違約」的方式刪減打工族福...
號召麥當勞打工族青年勞動九五聯盟 Youth Labor Union 95/2007-07-18
不知各位麥當勞打工族有無觀察到,在7/1最低工資調漲後,麥當勞公司用了各種「違法」、「違約」的方法來刪減打工族的福利,極盡所能地壓地工資,導致部分員工甚至呈現了「減薪」的狀況,也影響了大多數工讀生的權益