昨天從澳門飛回台灣的路上
看到這篇文章
覺得深有同感
特別找出來跟大家分享......
"我們都知道執行力很重要、創造力很重要，但我認為「未來力」更重要。為何執行力重要？因為即使你擁有很多想法，若不能執行，也等於是空談；為何創造力很重要？現在是一個告別模仿的時代，模仿的價值愈來愈低了；為何未來力更重要？你有很好的創意、你有很好的執行力，但是你創造出來的、執行出來的東西不符合新時代的需求，也等於沒有用。 "
在國外很多大學都有「未來學研究所」，在台灣則有南華大學、淡江大學擁有此學位。Alvin Toffler所著的《未來的衝擊》算是最早喚起大家業未來學的重視，該書被翻成七十幾國語言，但其實未來學的發展早在一百多年前即開始了。
「未來學」不只對個人重要，對企業、對國家都很重要，很多國家有有設未來部門，對未來十年、廿年的預測做研究，提出因應之道。
判斷未來 領先一大步
未來學就是要教你去判斷、取得，從現在到未來所有可能具有競爭力的東西。我認為，知識沒有高低，技術也沒有高低，但知識和技術的競爭力，會隨著社會的變遷而改變。有些科系在以前很熱門，但現在已經沒有競爭力了，有些人在大學讀了很有競爭力的科系，畢業以後才發現他的科系是沒有競爭力的。所以未來學是要教你對未來有判斷的能力。
以比爾蓋茲為例，他大學並沒有畢業，我們可以說他的專業力不夠，但他的「未來力」，卻比同時期的大學教授、研究員、工程師還高。他在當時即認為個人電腦（PC）時代即將來臨，在別人還沒看出來的時候就投資個人電腦作業系統；而同一時間的電腦大廠IBM，卻堅持以大型電腦作業系統為主流產品，這是比個人電腦複雜許多的作業系統，他們的董事會開過很多次會，一致認為，未來世界不管如何變化，大型作業系統仍將掌控這個世界。
他們的程師設計師是一流的，但未來力在當時卻是不足的，因此才讓比爾蓋茲搶了先機。如果當初IBM能從他們所擁有的程式設計師中，以分組的方式研究開發個人電腦系統，我相信不會出現今天的比爾蓋茲。
王永慶也是因為具有未來力，很早就看出石化業的未來。他的學歷也許不高，也沒有顯赫的歷練或背景，但憑著一次又一次洞見未來的能力，掌握先機，開創他的龐大王國。
「先佔」先贏 掌握社會脈動
講得更具體些，比如我現在給你一張地圖，可以幫助你在這個城市暢行無阻，但這個城市總會變，此時舊地圖就不適用了。五年後的台灣，跟現在一定完全不同，那你還要固執的用現在的地圖來參考嗎？這一定是行不通的。因為地圖已經改變了，你勢必得「鑑來才能知往」，你的未來力愈強，代表你能愈早正確描繪出這張地圖，你能看到未來的圖，你的機會自然比別人還要多。這就是未來力。
社會在變遷的時候，舊的機會會流失，新的機會會興起，有未來力的人可以「先佔」，搶到最佳的機會，得到最大的能量。像工業社會興起的時候，興起新的飲食習慣，麥當勞的速食率先搶得機會，其它的人變得只能跟著；工業社會同時也興起新的購物習慣，統一超商因為看到這個機會而先佔，其它第二品牌、第三品牌要跟上去就很吃力了。比爾蓋茲的微軟起來以後，沒有人要再去習慣第二、第三品牌的次級軟體。
「先佔」是因為可佔得優勢，又因某些產業的排它性，讓其它品牌無法取代。台灣曾經有軟體公司比照「蓮花（lotus）」試算軟體，開發出一套功能極強的相關資訊產品，但是推不出去，因為使用者已習慣lotus了；等到微軟推出的Excel試算軟體，透過其個人電腦系統推廣之後，那套其實設計得不錯的軟體，已被完全吃掉了。
你不能說我這東西比你好，就一定有銷路。要是你沒有未來力，就可能浪費許多時間開發這些沒有前景的產品。
強化本業 開發更多專業
也許你會說一般的上班族可以不創業，可能不做到高階經理人的位置。但社會一直在變遷，沒有未來力的人很可能沒有工作。我在高空大的時期即提出「多專業的時代來臨」，一個專業一定不夠，你就得問自己，哪些專業對你比較有利？
在以前的觀念裡，教師是鐵飯碗，銀行是金飯碗，現在連流浪老師都出現了，銀行行員也可能被裁員。這是社會變遷的問題，你能夠留下來，是因為你比別人有競爭力。
以學校為例，因為人口結構產生變化，學生變少，教育政策卻無法跟著調整，教職變得供過於求，老師得面臨兩條路，一是被迫失業，一是轉到其它科系或學校任教，但他憑什麼？他是否能及早進修第二專業、第三專業？
我們必須正視的問題是，現代人正在面臨新的競爭型態「全球競爭」，以前農業社會的區塊經濟，只要在區塊內自給自足即可，很多人甚至老死不相往來；進入國家經濟、工業社會以後，科技、知識開始變得重要，在關稅保護政策下，勞工的流動緩慢，基本上在自己的國家裡面也能賺到錢，你即使只擁有一種專業，也還能生存。
現在已經進入到全球經濟，即進入全球競爭時代，就算美國的勞工，也可能無法受到美國政府的保障，得和全球的勞工一起競爭。以美國motorola在南加州的工廠為例，他們移廠到墨西哥去，一支20元美金的手機可能馬上價格盪到5元美金。你即使限制他國勞工來本國也沒有用，因為你國內的工廠也可能會做全球性的投資，賺其它國家的錢。
今天你一旦發現你得跟全球的人在競爭，你得問自己，你現有的專長還夠用嗎？等到全球競爭白熱化時，你現在所學的專長會否過時了呢？
我這幾年開發「效率語言學習」，從會講三國語言到八國語言；「創意思考」也是我這幾年才開發的，台積電、廣達等電子業爭相請我去上課。其實我也可以好好專心做我的教職，但我為何要開發這麼多領域的。因為我很清楚，多專業時代已經來臨。
掌握趨勢 開發附加價值
沒有一個人能自外於全球競爭的浪潮。如果你生活沒有問題，你多學一種沒有用的東西，可以說是興趣；如果你連生活都有問題，多學的就變成浪費力氣。
我常開玩笑說，書要暢銷，文筆並不重要，重要的是這本書是不是符合現代的潮流趨勢。
面對全球競爭的時代，現在的上班族能做的是，先強化專業，再增加專業，提升你個人的附加價值。也就是要夠專業、要多專業，從這些專業裡面增加你的統整能力。本業夠專，你才可能留在本業更上層樓；專業夠多，你才有可能掌握更多機會。
我必須再強調一次，農業社會的核心競爭力是勞力；工業社會的核心競爭力是基本知識；資訊社會的核心競爭力變成資訊知識；到了知識社會，則有幾項要特別強調，一是未來力，二是創意，三是效率學習，四是口才與溝通。彼得杜拉克廿年前就提出「知識社會已經來臨」，這四項核心競爭力是現代人所必須具備的。
知識社會的下一步，將進入創意社會，創意的價值將愈來愈高，將來不懂創意會變成「創盲」，不懂未來分析者，會變成未來盲。你所具備的創意，必須有很強的未來力，對你才會有幫助。
面對知識社會挑戰，迎接創意社會來臨，你我都必須做好萬全的準備，才不會被淘汰。
Quoted from: 中國時報 03 August 2005
