April 26,2009

IQ(智商)+EQ(情緒智商)+NQ(人際網路智商)﹦成功

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有生命力的人際網路不只是收集名片或電子郵件信箱而已,而是建立在關係上的。當你與人們具有強大的關係時,人們就會更樂於把時間花在你身上、和你分享資訊、為你開啟機會之門,以及諸如此類等等。

人脈可以強化人生中的幾個重要面向:
個人的滿足
職業生涯導引
開啟機會之門
解決問題與掌握反應

學習與強化專業
改變世界

因此,你必須建立這樣的關係,只要透過表現出你對其他人的真心關懷與在意,就能做到這點。建立強大人際網路的成功要素是:「務必確認你正在建立一個相互的人際關係。你必須以某種有意義的式對這個關係做出回饋,而一個有價值的人際網路,也勢必會對你的付出做出真正的交換與反饋。」

三個步驟建立《人脈拓展行動計畫表》:

1.列出有助於目的實現的目標。
2.列出有助於達成目標的人、事、物、地。
3.決定拓展人脈、認識貴人的最佳
式。


人際網路可分為以下三個主要部分:(1)個人人際網路、(2)專業人際網路,以及(3)虛擬人際網路。每一個人際網路都會影響到你的人際網路智商的最後判定。

個人人際網路是由你的家人、親戚、學校中的同窗及相關人、摯友,以及諸如此類等等所組成。它同時也包括了你經常往來的朋友(一個月至少會見一次面的朋友),以及教會、聯誼會與其他活動中會遇到的人,還有鄰居與社區中的人。至於專業網路則包括你之前的工作所接觸到的人、其他公司的同儕,以及在你目前的組織中所接觸到的人等。

而虛擬人際網路的組成份子,則是指你透過網際網路或其他非面對面形式互動與認識的人。顯然的,上面這幾個網路可能是重疊的。你可能是某個同事的親密好友,或是某位家人可能也是你專業上的某個連結。而且,還有更多更多的人際網路是在網際網路上進行的。不過在決定你的人際網路智商時,這樣的分類還是有用的。


人際網路的十大成功要訣
1.將人際網路列在你的每日活動的首位上。
2. 率先幫助人際網路中的成員。
3. 建立一個「個人董事會(Personal Board of Directors,PBOD)」以支持你的職涯與人生。
4. 有組織--採取對你最好的
式。
5. 描繪與定位你目前的人際網路。也許比你想像中的好。
6. 透過「區分度(One Degree of Sepration)」看看你應該將什麼人納入你的人際網路中。
7. 對人們感興趣,並多問問題。人際網路是透過個人連結建立的,而你永遠不知道你會如何和某個人產生連結。
8. 質比量重要。
9. 多元、多元、多元!越多越好。
10. 建立你的個人品牌。


自己就是自己的貴人
然而,現代人社會歷練愈深,受過人際關係的創傷相對較多,愈不願真心待人。人際溝通
大師卡內基提到,秉持「真心地感興趣」、「用心傾聽,鼓勵對多談自 己」、「誠摯地眼神」等正面思考與態度,會讓友誼進一步提升。

多數人都是在情況急迫時,才急忙經營人脈。人脈經營,有如未經長時間細火慢熬就煮不出的濃醇雞湯;也像遨翔天際的風箏,儘管看不見蹤影,但因手裡牢牢地掌握了風箏的向,有需要時就能派上用場。人脈靠的是平時累積的功夫,其實自己就是自己的貴人,態度決定你成為人脈達人,還是擾人蒼蠅。

運用本書中提到的技巧,幫助自己;甚至可能改變世界  ,幫助他人
http://www.books.com.tw/exep/assp.php/ample/exep/prod/booksfile.php?item=0010407734


Posted by apple9971 at 樂多Roodo! │21:22 │回應(1)引用(0)影響力的本質
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回應文章

呱~古人說得好,
所謂《和氣生財》應該就是這個道理吧!
和氣待人別人就能和氣待你,
人與人之間如果充滿和氣!
就會漸漸昇華成為情!
不管是友情還是愛情!
這些都會轉變為願意為彼此付出的感情囉~

所以啦~如果能夠善待每位有緣碰面的人,
也就等於善待自己囉~呱!
感謝姊姊又是一篇美文喔!!感恩感恩喔!
鴨王會努力繼續和氣待人囉~呱哈!
Posted by Duckking at May 19,2009 17:28